4月25日，中国酒业商业领袖50人论坛组织在山西汾酒集团举行了2018春季读书会，华夏新供给经济学研究院首席经济学家、财政部财科所原所长贾康对当前经济形势及酒业面临的转型课题进行了精彩解读。47位来自论坛成员企业的代表共同参与了本次活动，就改革创新、厂商关系等酒业焦点问题，展开了深入探讨和交流。

　　由中国酒类流通协会主办的“中国酒业商业领袖50人论坛”(简称G50)成立于2016年9月，该组织由酒类生产领域和流通领域的50家核心企业创建组成，是酒行业最高端的商业领袖组织，目前已成为酒业商业领袖企业开放、互助、合作、创新的重要平台。

　　交流学习与变革创新，是酒业“G50”的重要宗旨。此次走进汾酒集团，已是其组织的第三场读书会。中国酒类流通协会会长、中国酒业G50论坛执行主席王新国表示，在当前形势下，酒业要读好、读透“变革创新这本书”，而通过读书会的形式，让“G50”成员企业思维跨界的幅度更大，看待问题的角度更广，这对于当前及今后的行业变革发展，具有重要价值和意义。

　　作为此次读书会举办地的汾酒集团，更是一个值得酒业学习借鉴的标杆。自去年启动的经营业绩考核与深层次改革，激发了汾酒空前的发展活力，同时也实现了企业增长速度和增长质量的巨大提升。对此，山西汾酒集团董事，股份公司党委副书记、副董事长、总经理常建伟表示，汾酒具有“革故鼎新”的基因，在汾酒发展的历史长卷中，正翻开改革这一最具华彩的篇章。汾酒近一年来的发展、形象和模式，都受到行业的极大关注和认可。“而只有把学习作为一种生活态度、工作责任和精神最求，才能让更多知识和文化入脑入心，沉淀在工作中，指导更好的改革发展。”

　　中国酒类流通协会专职副会长、论坛执行副主席刘员认为，酒业“G50”是行业核心骨干力量的代表，通过读书会的学习交流，以及以汾酒之间的对话，有助于发挥新动能，带动整个行业的向好发展。

　　参会成员代表普遍表示，读书会是一种创新的酒业活动形式，既能发散思想，也能聚焦问题，能够为企业发展提供支持和增强动力，从而在行业复苏发展的过程中更具竞争优势。特别是对于厂商关系这一酒业所面临的现实问题，在汾酒这本“书”中，在改革这个重要篇章中，就包含着有力的答案。

　　据了解，酒业“G50”在今年将着重开展五个方面的工作。一方面是着力展现和传播酒业“G50”的企业家精神，通过更多维度的企业家对话，使“G50”企业家成为具有社会正能量和更广泛影响力的公众人物，为酒类企业家精神赢得更多点赞。

　　二是推动厂商关系的优化创新，努力构建紧密型、分享型、互利型的酒业厂商关系和市场生态。“G50”将广泛组织经销商，走进成员酒企，这部分经销商既包括“G50”中的经销商成员，也会包括“G50”之外的各地优秀经销商，通过经销商走进“G50”酒企，增进彼此了解，对接各方需求，塑造新型的厂商关系，促进行业协调发展。

　　三是通过组织权威和主流媒体走进“G50”经销商企业，提升其品牌形象，推动和引导酒类经销商走品牌化发展之路，提高酒类流通市场的规范度和集中度。

　　四是定期开展“读书会”活动，拓宽视野，强大头脑，使学习成为“G50”的一种习惯和制度，更成为酒行业的一种风尚。根据计划，在此次春季读书会之后，“G50”年内还将至少组织两场主题读书会。

　　除此之外，“G50”还将开展常规性的信息通报，为成员厂商创造更多的合作机会，从各个层面为论坛成员提供服务和价值。

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