逆水行舟，不进则退，个人、企业乃至国家，都希望遇见更好的自己。做为成人职业教育培训行业的领跑者，迈知教育一向很注重自我运营管理的革新，正所谓“尽责、进取、拥抱变化”。

　　在线教育发展地如火如荼，培训机构却良莠不齐。由于很多并不真正了解培训行业的人加入，他们把教育培训业看成是“短、频、快”和具有广阔市场和发展前景的项目，导致了大量不同层次、规模、形式、品牌、项目的培训机构如雨后春笋般诞生。数量的激增势必造成市场空间越来越小，随着竞争的加剧，使得一部分实力不足的培训机构很快被淘汰。

　　教育是一个循序渐进、逐步积累的过程，是具有高度社会责任和一定公益性质的特殊商业行为。但是多数人本身并不真正了解这一本质规律，他们把教育培训行业当成短期牟利和暴富的手段与途径。这就导致了一部分培训机构从创办之初起，就没有诚信意识，设置陷阱甚至“打一枪换一个地方”，严重影响了培训业的名声，造成极坏的社会影响，大大降低了本行业的诚信度。服务差，承诺不能兑现，也造成了客户的失望，使得消费者不敢再轻易相信任何一家培训机构。

　　许多培训机构由于规模小、经验缺乏、实力不足等方面因素的限制，模仿大机构开设课程，教学内容千篇一律，只能通过价格竞争和广告宣传招生。同质化的产品和服务，在行业内造成了客户群体的分散。

　　在如今这个成人职业教育行业错综复杂、百家争雄的市场环境下，迈知教育脱颖而出，鹤立鸡群。迈知教育改变了以前的传统思维方式，把重心放在提高竞争力、生存能力和效益上，并非一味的追求扩大规模和扩张学生数量，而是用工匠精神把企业“做精”，寻找到属于符合自己实际的市场缝隙和潜在需求，为消费者提供差异化的产品和服务，走高端、精品之路。

　　迈知教育不仅研发自己的教学产品，还培养高素质人才，即使是教辅教务人员也会有密集的培训周期和任务，对课程设计及课堂体验极为重视，也更加注重为消费者提供差异化、高水平的服务，完全形成了自己的优势和特色。

　　迈知教育颠覆性的营销手段是效益高和生存力强的关键因素。将传统的搜索引擎营销、即时通讯营销和网络病毒式营销等进行融合创新，发现更多有需求的新客户，转化更多服务中的老学员。迈知将教育结合社交行为成功地为学员提供更高品质服务，学员在享受了优质课程和服务后，也自然而然将迈知品牌传播推广，在老学员及潜在客户之间形成良好口碑。

　　迈知教育的管理体系设置注重遵循科学原则，内容涵盖人才管理、市场管理、讲师管理、课程管理、教学质量管理、客户管理、财务管理、财产管理、安全管理等。更为了各部门的有效沟通和共同协作，定期安排员工轮岗上班。

　　成人职业培训市场广阔，迈知教育也兼顾多元化发展，业务体系涵盖财会、学历、教资、消防、建造、医考、MBA等领域，同时提供与职业相关的就业服务。在北京、深圳、广州、贵州、云南、陕西、河南、广西、江苏等数十个省市设立分校，累计培训学员数十万人次。

　　逆水行舟，不进则退，只有不断地拥抱变化，推陈出新才能和你一起遇见更好的自己。

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